公司召开主题教育调研成果交流会议
编辑：2023-08-04
为进一步推动调研成果转化为解决问题、促进发展的实际行动，8月3日上午，冶金四〇五队公司召开主题教育调研成果交流会，会议深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实习近平总书记关于调查研究的重要论述，各领导班子成员集中就牵头调研情况进行交流，进一步明确推动公司改革发展的思路办法和举措。
会议首先学习了浙江“千万工程”经验案例及集团下发的主题教育典型案例等相关文件精神，要求党员干部要持续深化理论武装，持续在深化、内化、转化上下功夫，将理论学习、调查研究、推动发展、检视整改贯通起来、有机融合、一体推进，推动主题教育和大兴调查研究走深走实、取得实效。随后，公司各领导班子成员围绕“延长产业链和产品深加工以推动高质量发展新局面”、“强化党员教育，推进基层党建与业务工作深度融合”、“矿山地质环境治理行业发展状况”、“推动科技创新，促进产品质量的提升”及“提高工程施工领域风险管控能力”等调研课题依次进行交流发言，总结了主题教育以来调研工作的进展和成效，并对典型案例进行深入剖析，研究对策措施，促进深化转化。
公司党总支书记王宝库同志作总结发言，他指出，自主题教育开展以来，党总支班子成员按照各自分管的领域部门开展调研，围绕12方面确定了5个重点调研课题及5个专项调研课题，细化制定调研工作方案，采取深入基层一线、个别访谈、召开调研座谈会等形式共计开展了18次调研，能够做到把情况摸清、把问题找准、把对策提实，初步形成了一些解决问题、促进工作的思路办法和实际举措，为确保每个问题都务实管用，他提出几点要求。
一要把理论学习贯穿始终。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题主线贯穿始终，在拧紧思想总开关上持续用力。学深悟透习近平总书记关于调查研究的重要论述，用理论理清调研思路，不断深化思想认识、提升调查能力、强化研究本领，进一步增强坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉。
二要把调查研究贯穿始终。既要总结经验，又要去研究问题，解决好干部职工最关心最直接最现实的问题，坚持调查研究不止步，在推动高质量发展上持续用力。在调研的过程中，要提高站位，把重大决策部署、重点工作与深化公司改革和推动公司高质量发展的研究视角、关注视角结合起来，思考和谋划研究课题，从发展的角度，及时为公司决策提供参考和意见建议。
电话：0412-2222405
传真：
邮箱：lnyj405@163.com